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牛客网助力小米高效招“牛人” 升级数字化招聘模式

来源:网络整理 时间:2021-08-19 00:41 浏览量:

  牛客网的“房间”支持屏幕共享,面试官可以实时同步观察候选人编写代码及调试的过程,编程思路透明可见,“行”与“不行”一目了然,公平、专业。作弊,是很多企业在线面试的痛点,牛客在线笔试系统有严格的防作弊机制,企业无需为此担忧,只要候选人跳出页面,系统就会提醒面试官注意,防止候选人跳出搜索。

  8月2日,小米入选2021《财富》世界500强,排名第338位,较去年上升84位,成为互联网相关企业中进步最快的世界500强企业,这是小米连续三年上榜。小米发展如此迅速,与其人才招聘、人才培养的战略密不可分。

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  近期,小米集团2022全球校园招聘正式启动。作为小米数字化招聘解决方案的提供商之一,三年来,牛客网服务小米的过程,也见证着小米对“前沿技术”的不懈追求。对“专业人才”的采擢荐进,“求贤若渴”是小米的标签之一,CEO亲自招人,在小米也是常事儿。

  时隔一年之后,2020 ICPC小米邀请赛在北京小米科技园举办,而为此次赛事提供专属定制化服务的,依旧是“老朋友”牛客网。

  现在,小米已经成为牛客网的超级总集用户,牛客网的最新产品牛客优聘,已经被小米纳入校招和新社招的正式招聘渠道中,这也就意味着,只要小米在招聘系统中更新职位,牛客优聘内的450万用户都能实时同步查看招聘信息,与小米HR高效对接,直接聊天。

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