科技创新、产业支撑、辐射带动等7大能力突破！济南强省会建设圈定24项重点任务
来源：网络整理
时间：2021-02-20 00:00
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18.积极融入国家区域发展大局。深化与京津冀协同发展、长三角一体化发展、粤港澳大湾区建设、长江经济带发展等重大区域发展战略协同，在形成国内统一大市场中拓展合作共赢发展空间。主动承接北京非首都功能疏解，高标准打造“京沪会客厅”，加快建设央企和跨国公司北方总部基地。主动服务雄安新区建设，加强济南新旧动能转换起步区与雄安新区协同发展。主动融入长三角创新体系，加强在信息、金融等高端服务业方面的联合与协作，推进长三角和省会经济圈之间创新要素的互联互通。
4.高标准建设人才特区。突出“高精尖缺”导向，持续实施泉城系列重点人才工程，持续开展“才聚泉城”名校行活动，大力建设青年友好型城市，加快形成规模宏大、结构合理的高素质人才队伍。制定紧缺人才清单，靶向引进培养一批具有国际水平的杰出人才、领军人才和高层次创新创业人才团队，实施泉城院士智力集聚计划，提升院士专家工作站建设实效，壮大工程师和高技能人才队伍。畅通海外科学家、高端创新人才来济工作通道，加强海外人才创新创业基地建设。支持人力资源服务业发展壮大，健全国际化猎头机制，加大柔性引才力度，发挥全国人力资本产业公共服务暨“人才有价”平台作用，加快发展人力资源和人力资本服务业，打造全国人力资本产业高地。
4.高标准建设人才特区。突出“高精尖缺”导向，持续实施泉城系列重点人才工程，持续开展“才聚泉城”名校行活动，大力建设青年友好型城市，加快形成规模宏大、结构合理的高素质人才队伍。制定紧缺人才清单，靶向引进培养一批具有国际水平的杰出人才、领军人才和高层次创新创业人才团队，实施泉城院士智力集聚计划，提升院士专家工作站建设实效，壮大工程师和高技能人才队伍。畅通海外科学家、高端创新人才来济工作通道，加强海外人才创新创业基地建设。支持人力资源服务业发展壮大，健全国际化猎头机制，加大柔性引才力度，发挥全国人力资本产业公共服务暨“人才有价”平台作用，加快发展人力资源和人力资本服务业，打造全国人力资本产业高地。
